苏孜阿甫 http://www.jk100f.com/baidianfengzixun/yangshengyinhsi/44681.html作为刚出社会的大学生，又或者是职场小白，可能不太知道社保的重要性，有些公司为了不交社保，还提出不帮缴社保的话，可以多加工资。
就有小伙伴来问奶爸，这样划不划算呢？每个月不交社保，不仅少扣了钱，还有工资补。
今天奶爸就来和大家聊聊，公司不交社保，每月多发钱这件事，是真心为你的钱袋子着想，还是鲜为人知的套路呢？
不交社保每月能多拿多少？
假设在小王在三线城市工作，每个月的工资为元，公司和他商量，如果不需要帮交社保，就每个月多给他元。
我们先来看看在三线城市，每月元的工资需要缴纳多少钱的社保。
有些朋友可能会疑惑，表格中为什么没有生育险。
实际上，近期社保政策调整后，生育保险已经与医疗保险合并了。
如果交社保，那么小王每月要出元，而小张所在公司每月要出元，小王实际到手工资是元。
如果不交社保，也就是小王接受了公司的方案，那公司每个月就能省下元，小王每月会多拿元，实际到手工资是5元。
乍一看好像不交社保，小王和公司，双方都得利。
但，不交社保真的没问题吗？
一直不交社保有什么危害？
不交社保，短期看，到手的实际收入确实增加了，但从长期来看却是后患无穷。
尤其是对于年轻人而言，不参保社保，也没有购买任何商业保险的情况下，相当于在“裸奔”。
碰上生病、工伤、失业等情况，都是没有任何保障的。
具体来说，不交社保的损失，主要体现在以下4个方面：
1、没有医疗、生育保障
不交社保，最大的影响就是在医疗保障上。
我国因病返贫的人数占总贫困人口的40%，“病不起”成为大家的共识。
没有医保保障，一旦上了年纪生了大病，治疗费用全靠自掏腰包，个人抗风险能力是非常弱的。
举个很简单的例子，恶性肿瘤、心肌梗塞等重大疾病，或是生活中难以预料的意外伤害，治疗所需费用30~50万不等。
几十万元若全靠自费，对大部分小家庭来说，都是难以承受的灾难。
不久前社保经过了调整，生育保险并入了医疗保险。未参加社保，便意味着小家庭，需要自行承担生育带来的经济风险。
虽然自7月1日起，各地开始实施新的社保缴费基数，不过一般跟去年差别不会太大。
2、工伤、失业保障缺失
工伤、失业保险，个人缴纳的比例是很低的。
以小王为例，每月工资元的话，二者加起来缴纳费用不过10元，但它们的保障可不少。
失业保险：失业期间每月可以领取一笔失业金，最高可领24个月。
工伤保险：如不幸因工伤残或死亡，最高可得数十万的补助金。
如果不交社保，万一失业或因工受伤，就没有任何保障了。
3、老无所依
养老保险是个人社保缴费占比最高的，以月收入元的小王为例，我们可以看看不交社保，养老方面的损失在哪。
以小王的月工资水平，他每月需缴纳的养老保险费用为元，那么一年就是元。
假设社会平均工资与小王的月薪相等，在不考虑工资增长和利息的情况下，如果缴满30年，则一共缴纳14.4万元的养老保险金。
那么小王60岁开始，每年可以领取3.04万元的养老金，且5年后就会回本了，如果能一直领到70岁，累计可以领取33.47万元。
从养老的角度看，不交社保每月多拿钱是亏了。
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